凡符合条件的应届毕业生登录北京市人力资源和社会局网站人事考试频道(网址为

  定向选调体检按照公务员录用体检标准及操作手册等组织实施。“优培计划”拟聘用人员体检标准由招聘单位根据单位相关规定组织实施，可参照定向选调体检要求开展。

  考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向定向选调或“优培计划”招聘单位提交复检申请，选调或招聘单位应尽快安排考生复检。选调或招聘单位对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是不是进行复检。复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。

  定向选调拟录用人员须在指定的北京市体检医疗机构进行体检。“优培计划”招聘单位结合实际需要确定拟聘用人员体检机构。

  将按照好干部标准，采取多种形式对考察对象进行深入考察，全方面了解考生的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及需要回避的情况等，重点了解政治表现和政治倾向，并对档案进行严格审核，重点审核年龄、党龄、学历等内容。

  录用考察是对考生资格条件认定核实的关键环节，需要对考生进行资格复审。录用考察阶段资格复审，主要是核实考察对象是不是满足规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是不是与真实经历背景相一致，有没有报考回避的情形等方面的情况。